مسقط-ش
أوضح راؤول ريستوشي المدير العام لشركة تنمية نفط عُمان، خلال الاجتماع الذي عقده مع سعادة سعيد بن صالح الكيومي رئيس غرفة التجارة والصناعة بالسلطنة، لمناقشة سبل تعزيز فرص العمل للعُمانيين من قبل الشركة وغرفة التجارة والصناعة، ما تستهدفه الشركة لتوفير فرص العمل والتدريب للمواطنين العُمانيين.
وبحسب ما نقلت صحيفة "تايمز أوف عمان"، فقد كشف ريستوشي خلال قيامه بتقديم لمحة عامة عن دور الشركة، عن استهداف نفط تنمية عُمان لتوفير 50 ألف فرصة عمل وتدريب لمواطنين من خارج قطاع النفط والغاز خلال الفترة ما بين عامي 2017-2019.
وقال ريستوشي: "لدى شركة تنمية نفط عُمان علاقات قوية في مجال الأعمال العُماني، من واجبنا جميعًا العمل معا لدعم حكومة صاحب الجلالة في معالجة الأولويات الوطنية الرئيسية كخلق فرص عمل للمواطنين مع تنويع الاقتصاد".
مضيفًا: "لقد خلقنا بالفعل آلاف فرص العمل والتدريب، مع شركاءنا الرئيسين في مجالات متنوعة من الصناعات، لكن القطاع الخاص بحاجة إلى دعم متواصل إذا أردنا خلق فرص عمل مجزية لأكثر من 40 ألف شاب عماني يتخرجون ويتركون التعليم كل عام".
وبدوره، عبر رئيس غرفة التجارة والصناعة عن سعادته بالتواجد في شركة تنمية نفط عُمان، مؤكدًا على دور القطاع الخاص كشريك أساسي للحكومة، والدور الهام الذي تلعبه الشركات لجعل القطاع الخاص بيئة جذابة ومشجعة للشباب.
وأشار الكيومي إلى أن شركة تنمية نفط عمان حققت تقدما كبيرا في التركيز على توظيف الكوادر العمانية وحققت نسبة عالية من التعمين، مضيفًا بالقول: "تؤمن الشركة بقدرات ومهارات الشباب العمانيين، وقدرتهم على تحقيق أهدافها وطموحاتها، ونأمل أن تحذو بقية مؤسسات القطاع الخاص حذوها في الاستفادة من قدرات الشباب العماني وبلوغ المناصب العليا في مؤسساتهم".
إشترك عبر خدمة أخبار “الشبيبة “ على الواتساب لتصلك آخر و أهم الأخبار.
للإشتراك أرسل كلمة “ أشترك “ على الأرقام التالية:
تواصل معنا لعرض مشكلتك
