مركز التدريب المهني بالبريمي.. برامج متكاملة تخدم سوق العمل

مسقط-

يعد مركز التدريب المهني بمحافظة البريمي من الصروح المهنية التي أنشئت من قبل وزارة الــــقوى العاملة ضمن الجهود التي تبذلها الوزارة في نشر مظلة التعليم والتدريب المهني في جميع محافظات السلطنة.

وقال مدير مركز التدريب المهني بالبريمي م.عيسى بن محمد العنقودي: «يعمل المركز على تدريب وتأهيل الكوادر الوطنية في مختلف المجالات المهنية والفنية لرفد سوق العمل العماني باحتياجاته من الموارد البشرية المؤهلة والقادرة على المساهمة في رفع مستوى الإنتاجية ودفع عجلة التنمية الاقتصادية، ويحظى مركز التدريب المهني بالبريمي باهتمام كبير من خلال التوسعات والتطوير في المباني والمنشآت، وجميع التجهيزات بما يتناسب مع الأعداد المتزايدة من المتدربين لتلبية احتياجات سوق العمل المحلي ومواكبة التطور العلمي والمهني الذي تشهده مختلف القطاعات الإنتاجية».

وقد بلغ عدد خريجي العام الأكاديمي (2015/‏2016) 190 طالباً وطالبة في مختلف المسارات والتخصصات الموجودة في المركز، حيث بلغ عدد خريجي مسار الدبلوم المهني 78 طالبة منهم 21 طالبة في تخصص صيانة الأجهزة الإلكترونية و36 طالبة في تخصص البيع التخصصي والتسويق و21 طالبة في تخصص العناية بالجمال، أما عن مسار الدورات التدريبية المهنية، فقد بلغ عدد خريجي برنامج الباحثين عن عمل 48 متدربا منهم 9 متدربين في تخصص صيانة الأجهزة الإلكترونية المكتبية و11 متدربا في تخصص تمديدات كهربائية منزلية و10 متدربين في تخصص ميكانيكا السيارات و14 متدربة في تخصص مبيعات السيارات و4 متدربين في صيانة وإصلاح أجهزة التبريد والتكييف. وأضاف مدير مركز التدريب المهني بالبريمي: أما في برنامج تدريب الأشخاص من ذوي الإعاقة في مجال الرسم الهندسي باستخدام برنامج «الأتوكاد» فقد بلغ عددهم 8 متدربين، أما في برنامج رفع كفاءة الموظفين وبالتعاون مع بعض الجهات الحكومية بمحافظة البريمي فقد بلغ 35 موظفا في تخصص صيانة وإصلاح أجهزة التبريد والتكييف، بالإضافة إلى 9 متدربين في مسار التلمذة المهنية تخصص تمديدات كهربائية منزلية وصناعية. وقال عيسى العنقودي: إنه وبالتعاون بين مركز التدريب المهني بمحافظة البريمي والمديرية العامة للتربية والتعليم تم تنفيذ برنامج تدريبي لعدد 12 طالبا من طلبة الدمج الفكري في تخصص صيانة وإصلاح أجهزة التبريد والتكييف.
وأضاف عيسى العنقودي: أما عن عدد الطلبة المنتسبين للعام الأكاديمي (2016/‏2017) فقد بلغ 180 طالبا وطالبة في مختلف المسارات المعمول بها بالمركز، ومن المتوقع أن يتخرج 134 طالبا وطالبة بنهاية العام الأكاديمي الجاري، حيث من المتوقع أن يتخرج في مسار الدبلوم المهني 35 طالبا وطالبة، منهم 8 طلاب في تخصص الرسم المعماري وطالبة في تخصص العناية بالجمال و12 طالبة في تخصص البيع التخصصي والتسويق و14 طالبا في تخصص الكهرباء، أما عن مسار الدورات التدريــــبية المهنية فمن المتوقع أن يتخرج خلال العام الأكاديمي الجاري 99 متدربا ومتدربة منهم 14 متدربا في تخصص صيانة الأجــــــهزة الألكترونية المكتبية و13 متــــدربة في تخصص مبيعات السيارات و20 طالبا في تخصص ميكانيكا السيارات و13 طالــــــبا في صيانة وإصلاح أجهزة التبريد والتكييف و27 طالبا في تخصص تمديدات كهربائية منزلية و4 متدربين في تخصص سمكرة ودهان السيارات.

الأقسام

وفيما يتعلق بالأقسام المطروحة بالمركز فأوضح مدير مركز التدريب المهني بالبريمي أنه يوجد في المركز قسم الهندسة الكهربائية وقسم هندسة الإلكترونيات، وقسم هندسة التبريد والتكييف، وقسم هندسة تقنية السيارات، وقسم الهندسة الميكانيكية، وقسم هندسة اللحـــــام، وقسم هندسة البناء والإنشاءات، وقسم الدراسات التجارية، أما عن التخصصات المطروحة للمرأة فيوجد تخصص البيع التخصصي والتسويق وتخصص مبيعات السيارات وتخصص صيانة الأجهزة الإلكترونية بالإضافة إلى تخصص الرسم المعماري، وهناك إقبال كبير من جانب المرأة لهذه التخصصات.

نظام التعليم والتدريب المهني

وأما عن نظام التعليم والتدريب المهني فقال عيسى العنقودي: ينقسم النظام إلى أربعة مسارات تدريبية وتعليمية وهي مسار الدبلوم المهني الذي يؤهل الملتحق به للحصول على شهادة الدبلوم المهني، حيث تكون مدة الدراسة بهذا المسار عامين دراسيين دون البرنامج التأسيسي للحصول على شهادة الدبلوم المهني، ومسار دبلوم التعليم المهني العام ومدة الدراسة ثلاث سنوات دون البرنامج التأسيسي، ومسار التلمذة المهنية ويكون التدريب في هذا المسار لمدة سنة أو أكثر لكل مستوى من المستويات المهنية، وينفذ بين المركز وبين منشآت القطاع الخاص والمرتبطة بعقود العمل تحت التدريب، ويحصل المتـــــدرب بعد تخرجه من هذا المسار على شهادة مهنية، بالإضافة إلى مسار الدورات القصيرة وهي برامج تدريبية قصيرة للباحثين عن عمل أو الراغبين في تغيير تخصصهم المهني أو الباحثين عن فرص التشغيل الذاتي ومدته 9 أشهر.

التدريب المشترك

وفيما يتعلق بالتدريب فقد أكد عيسى العنقودي أن هناك تعاونا بين مركز التدريب المهني بمحافظة البريمي ومؤسسات القطاع الخاص، حيث يتم التنسيق مع هذه المؤسسات لتدريب الطلاب في مجال تخصصاتهم، وكذلك يسعى المركز من خلال التواصل المستمر مع القطاع الخاص بالمحافظة لتوظيف مخرجات المركز.
وعن دور المركز في توجيه الشباب للعمل بالقطاع الخاص قال عيسى العنقودي: يبدأ توجيه الطلبة منذ التحاقهم بالمركز، حيث يتم التنسيق مع المؤسسات الداعمة لتذليل الصعوبات للطلبة للعمل في القطاع الخاص، ووضع خطة للطالب لما بعد التخرج، وكذلك تشجيعهم لدخول سوق العمل وفتح مشاريع خاصة بهم في مجال تخصصهم.

خدمة المجتمع

وعن دور المركز في خدمة المجتمع قال عيسى العنقودي: للمركز دور بارز في خدمة المجتمع من خلال تقديم الدعم المستمر والمتـــــواصل لمدارس المحافظة، وكذلك المشاركة في المعارض والفعاليات بالمحافظة.

كما يقيم المركز دورات مهنية للمجتمع المحلي في كافة التخصصات الموجودة بالمركز، بالإضافة إلى تقديم الدعم المستمر لطلاب المدارس لتطوير مهاراتهم وتنفيذ مشاريعهم.

وأوضح مدير مركز التدريب المهني بالبريمي أن نظام التجسير هو ربط نظام التدريب المهــــــني بنـــــظام التعليم التقني، وذلك من خلال إتاحة الفرصة لطلبة المجــــــيدين في مــــراكز التدريب المهني من مواصلة تعليمهم بالكليات التقنية من خلال المنـــظومة المعتمدة، والتي تهدف إلى تنمية وتطوير الكوادر الوطنــــــية لتلبــــــية حاجات سوق العــــــمل من الـــــقوى الــعاملة المدربة والمؤهلة تأهيلا عاليا، وإتـــــاحة الفرصة أمام مخرجات مراكز التدريب المهني من مواصلة دراستهم.