جنائن الحمراء تدشن هويتها وشعارها الجديد بالتعاون مع مركز الزبير للمؤسسات الصغيرة

مؤشر الخميس ٢٠/أكتوبر/٢٠١٦ ٠٤:٠٥ ص
جنائن الحمراء تدشن هويتها وشعارها الجديد بالتعاون مع مركز الزبير للمؤسسات الصغيرة

مسقط - ش

دشنت مدرسة جنائن الحمراء لمؤسستها كاذية بنت حامد النبهانية مؤخرا شعارها التجاري ودليل هويتها المؤسسية بالتعاون مع مركز الزبير للمؤسسات الصغيرة. وتعتبر المدرسة من المؤسسات الصغيرة المتخصصة في مجال التعليم وواحدة من أبرز المدراس الخاصة في ولاية الحمراء، حيث تضم بين جنباتها ١١ فصلا دراسيا يدرس فيها أكثر من ٢٣٠ طالبا وطالبة في فصول الروضة والتمهيدي.
وتعد كاذية بنت حامد النبهاني مؤسسة ومديرة مدرسة جنائن الحمراء من الأعضاء النشطين في مركز الزبير للمؤسسات الصغيرة والتي انضمت إليه في السنوات الأخيرة وحازت بسبب تميزها على عضوية برنامج الدعم المباشر.
وقد صمم شعار مدرسة جنائن الحمراء ليعكس أهمية التعليم في المرحلة الاولى من الحياة كما إنه يعطي إنطباعا للهدف الاسمى من المدرسة وهو تهئية النشء الى المرحلة القادمة من التعليم النظامي.
علما بأن تصميم الشعار جاء كأحدى الخدمات التي يقدمها مركز الزبير للمؤسسات الصغيرة لأعضائها من رواد الاعمال أصحاب المشاريع الصغيرة والمتوسطة، حيث تم تصميم الشعار بالتعاون مع أحد كوادر مركز الزبير المختصين في هذا المجال.
وأوضحت كاذية بنت حمد النبهانية حول الشعار الجديد للمدرسة: "أشكر مركز الزبير للمؤسسات الصغيرة على الخدمات والمساندة التي قدمها لي منذ التحاقي به والى اليوم والذي من خلالها أستطعت أن تتحول رغباتي وإصراري الى حقيقة، لذا أنا سعيدة جدا مع العلامة التجارية الجديدة لمدرستنا، ولقد عكس التصميم الجديد رسالة المدرسة وهدفها ". وقالت لقد مر تصميم شعار المؤسسة بجميع مراحل العصف الذهني من قبل مستشاروا وخبراء مركز الزبير حتى وصل التصميم الى مرحلته النهائية والذي يعكس من خلاله الرسالة الانسانية التي تقدمها المدرسة.
وقالت : بأن هذا المشروع لم يكن ليرى النور لولا الدعم الكبير والسخي من قبل القائمين على مركز الزبير للمؤسسات الصغيرة. موضحة بأنني أسعى الى تحقيق حلمي وهو ان تكون لي مدرسة متكاملة بأحدث التقينات التي تواكب العصر الحالي والذي يتماشى مع تطور فكر أبنائنا ورغباتهم.
وأكدت كاذية النبهانية: بأن المشاريع الصغيرة والمتوسطة في الوقت الحالي تلقى منافسة قوية في السوق المحلي، لذا نطالب من جهات القطاع الخاص أصحاب المؤسسات الكبيرة الوقوف بجانبنا وتقديم النصحية لنا من أجل الانطلاق نحو آفاق أرحب، وتحقيق الاستفادة القصوى من المشروع و الوصول به الى مصاف الشركات الكبيرة.
وأوضحت بأن ما لقيناه من مركز الزبير للمؤسسات الصغيرة من دورات التي يقدمها نخبة من الخبراء و المستشارون المتخصصون في هذا المجال والموجودون في المركز والذين سخروا تجاربهم وخبراتهم لنا في هذا المجال بالاضافة الى الدعم السخي من مركز الزبير للمؤسسات الصغيرة سواء من خلال الشراكات المتعددة او تقديم ما يمكن أن يشكل لنا رافدا أساسيا في نمو المشروع ساهم مساهمة فعّالة في نمو أعداد الطلبة الملتحقين بالمدرسة.
وأشارت" أتمنى تطوير مشروعي التعليمي الخاص و الوصل به الى الهدف المنشود وهو تحقيق كل ما من شأنه أن يساهم في خدمة أبناء ولاية الحمراء من خلال تهئية النشء تهيئة سليمة قبل الدخول الى المرحلة الدراسية ".
أوضحت لينا حسين، رئيس الاتصالات والاجتماعية في مركز الزبير للمؤسسات الصغيرة: "نحن نفهم أهمية العلامات التجارية والتعرف على العلامة التجارية لنجاح رواد الاعمال في مركز الزبير. وتضيف لينا: في العديد من المناسبات لاحظنا أن العلامة التجارية تخدم سواء رواد الاعمال ومنتجاتهم وخدماتهم وذلك بهدف الوصول الى الاسواق المستهدفة، وبالتالي، فإن بعض جوانب الدعم المقدم لرواد الاعمال الفائزون في برنامج الدعم المباشر هو من ضمنه تصميم العلامة التجارية.
وأضافت، "لقد قام مركز الزبير بتصميم العديد من العلامات التجارية لأعضائه، وكان هناك رضاء من قبلهم، حيث يتم تصميم تلك العلامات من قبل فريق متخصص وعلى نطاق واسع في إنشاء العلامات التجارية وذلك من خلال تعاون رائد الاعمال والعمل عن كثب وبشكل جماعي مع مستشاري المركز من أجل فهم المشروع كاملا وخلق صورة للشركة وعلامته التجارية ".