الأحد ١٩ / يوليو / ٢٠٢٦
الشبيبة - العمانية
نفذ البرنامج الوطني للتشغيل، بالشراكة مع أكاديمية السُّلطان قابوس البحرية، حلقة عمل للتعريف بالمبادرة الوطنية "النموذج الوطني للانتقال من المدرسة إلى العمل"، بقاعدة سعيد بن سُلطان البحرية بولاية المصنعة بمحافظة جنوب الباطنة، بمشاركة مسؤولين وممثلين عن أكثر من (20) جهة من القطاعين الحكومي والعسكري والقطاع الخاص.
وتهدف الحلقة إلى تعزيز التكامل المؤسسي بين الشركاء ضمن منظومة التعليم والتدريب والتشغيل، وبناء مسارات انتقال أكثر كفاءة من المدرسة إلى العمل، ورفع جاهزية الكفاءات الوطنية، ومواءمة مخرجات التعليم والتدريب مع احتياجات سوق العمل، بما يدعم تنافسية الاقتصاد الوطني ويواكب مستهدفات رؤية "عُمان 2040".
وتضمنت حلقة العمل عرضًا تفصيليًّا للمبادرة، تناول مرتكزاتها الرئيسة الهادفة إلى بناء الجاهزية المهنية، وتعزيز الهُويّة المهنية لدى الطلبة منذ المراحل التعليمية، والاستفادة من أفضل الممارسات والتجارب الدولية في تصميم مسارات انتقال فاعلة من التعليم إلى العمل، بما يسهم في مواءمة مخرجات التعليم والتدريب مع احتياجات سوق العمل، ورفع كفاءة منظومة التشغيل، ودعم التنمية الاقتصادية المستدامة.
كما شهدت حلقة العمل استعراض برنامج "طاهي السفينة"، الذي يُنفذ بالشراكة بين أكاديمية السُّلطان قابوس البحرية، ووزارة النقل والاتصالات وتقنية المعلومات، ووزارة العمل، والبرنامج الوطني للتشغيل، وشركة أسياد للنقل البحري، بوصفه نموذجًا عمليًّا لتطبيق مفهوم الانتقال من المدرسة إلى العمل. ويجمع البرنامج بين التعليم الأكاديمي، والتدريب العملي، والتأهيل المهني، بما يمكن المشاركين من اكتساب المهارات والمعارف المطلوبة للعمل في القطاع البحري، وصولًا إلى تشغيل خريجي البرنامج في شركة أسياد للنقل البحري.
وأعقب ذلك جلسة نقاشية موسّعة شارك فيها ممثلو البرنامج الوطني للتشغيل والجهات المشاركة، ناقشوا خلالها سبل تطوير المبادرة، وتعزيز الشراكات المؤسسية، وتوسيع نطاق تطبيق النموذج الوطني، بما يسهم في بناء منظومة أكثر تكاملًا تربط بين التعليم والتدريب والتشغيل، وتعزّز جاهزية الكفاءات الوطنية، وتواكب احتياجات سوق العمل، وتدعم استدامة التنمية الاقتصادية.
وتأتي حلقة العمل ضمن جهود البرنامج الوطني للتشغيل لتطوير حلول وطنية مبتكرة تعزز التكامل بين منظومة التعليم والتدريب والتشغيل، وتسهم في إعداد رأس مال بشري مؤهّل يمتلك المهارات والكفاءات اللازمة للإسهام في قيادة التنمية، بما يدعم تنافسية الاقتصاد الوطني، ويعزز كفاءة منظومة التشغيل، ويحقق مستهدفات رؤية "عُمان 2040".
