المنتدى العربي الثاني للمرأة العاملة يختتم أعماله بعدد من التوصيات

مسقط - الشبيبة

اختتمت أعمال المنتدى العربي الثاني للمرأة العاملة والذي حمل عنوان "مستقبل رائدات الأعمال في ظل الاقتصاديات الرقمية"، الذي نظمته وزارة العمل بالتعاون مع المنظمة العربية للعمل، ناقش على مدى يومين متتالين بمقر إقامته بمنتجع ميلينيوم صلالة عدد من المحاور وذلك تحت رعاية سعادة الشيخ نصر بن عامر الحوسني وكيل وزارة العمل للعمل.

التوصيات

خرج المنتدى بعدد من التوصيات أبرزها تركيز مزيد من الاهتمام على الإدماج الرقمي من خلال بناء نظم مؤسسية تهدف إلى تقليص الفجوة الرقمية بين الجنسين؛ وصياغة إطار قانوني يكفل حقوق رائدات الاعمال وينظم العمل في إطار الاقتصادات الرقمية وتعزيز وإستحداث بيئات تمكينيه لدعم الرقمنة من خلال إعادة تأهيل القوى العاملة العربية خاصة بالنسبة للإناث لمواجهة التحديات التي يفرضها عصر الذكاء الاصطناعي والثورة التكنولوجية.

كما أوصى المنتدى بتطوير منظومة الاحصائيات والمؤشرات المستجيبة للنوع الاجتماعي بهدف وضع وتقييم السياسات والبرامج اللازمة لتعزيز تواجد المرأة في الاقتصاد الرقمي وتهيئة البنى التحتية وتطويرها لتوسيع خدمات تكنولوجيا المعلومات والاتصال واتاحتها للجميع دون تمييز و ضرورة تبني استراتيجيات الشمول المالي التي تهدف إلى تحسين وصول المرأة إلى التمويل والخدمات المالية الرقمية المرتبط به و تعزيز الحوار الاجتماعي بين الشركاء الاجتماعيين في مختلف القضايا التي تهم المرأة العاملة ولا سيما تطوير البرامج المشتركة لتعزيز مهارات المرأة في تحليل البيانات وتطوير امكاناتها في ريادة الاعمال وتهيئة المجتمع لتقبل فكرة مساهمة النساء كرائدات أعمال وتقديم الدعم المهني وتذليل العقبات و توجيه الطلبة والطالبات نحو مبادئ المساواة بين الجنسين في العمل والإنتاج والابتكار وتصميم وإدارة المشروعات وذلك من خلال تبني نهج تعليمي مبكر بأهمية ريادة الاعمال للمرأة وللمجتمع ككل و تربية حس ريادة الاعمال وثقافة العمل الحر وتنمية مهاراته الأساسية وتغيير الصورة النمطية التي لا ترى في المرأة رائدة اعمال ناجحة و تطوير وتصميم مسارات تعليمية لريادة الأعمال تتضمن مستهدف خاص بالنساء تراعي التحديات الحالية والمعوقات التي تواجه المرأة وسبل التغلب عليها وتشجيع الشابات على التعلم في الفروع التكنولوجية والذكاء الاصطناعي، ودمج مفهوم ريادة الاعمال في المناهج التعليمية لتسهيل نفاذ النساء إلى تكنولوجيا المعلومات والاتصالات من اجل بناء المهارات الرقمية للمرأة العاملة.

كما أوصى المنتدى على ضرورة توفير المساندة الاجتماعية للمرأة العاملة من قبل الاسرة والمجتمع لدعم قدرتها على تحقيق التوازن في مسؤوليتها المزدوجة في العمل والرعاية الأسرة، لا سيما وان الاحتراق الوظيفي يعد من أكبر التحديات التي تواجه المرأة العاملة و تفعيل دور شركات التكنولوجيا المالية الناشئة في المنطقة بما يعمل على تسريع وتيرة تنمية المدفوعات الرقمية والاقتصاد الرقمي الشامل وبناء القدرات لرائدات الاعمال و توفير فرص التواصل مع الجهات الداعمة والمانحة تتيح فرص التطبيق العملي لأفكار مشروعات رائدات الاعمال و تطوير أدوات تقييم ملائمة لمشروعات رائدات الاعمال تساعدهن على تحديد التحديات وفرص التحسين، وما يحتاجونه من مهارات متقدمة لتنمية مشروعاتهم و ضرورة تركيز برامج التدريب الموجهة لرائدات الاعمال على المهارات المتقدمة والاستمرار في تنميتها وتحديثها وربطها بالمتغيرات مجتمعياً واقتصادياً وتكنولوجياً و ضرورة الربط بين الجهات الحكومية والجهات المانحة والمجتمع المدني في إطار مظلة تدريبية شاملة للشراكات الوطنية المتنوعة لدعم مشروعات رائدات الأعمال وبناء فهم شامل لاحتياجات المرأة كمستخدم للخدمات الرقمية يقوم على مراعاة الأدوار المتعددة للمرأة وضع ترتيبات أكثر مرونة للعمل عن بعد. وأوصى المنتدى على إستحداث فرص جديدة عبر الإنترنت وتطوير بيئة التجارة الإلكترونية و الاهتمام بوسائل الاتصالات الحديثة وتفعيل دورها في نشر ثقافة المساواة وعدم التمييز وتقديم خطاب اعلامي مستجيب للنوع الاجتماعي والعمل على مد آفاق وجسور التواصل بين رائدات الاعمال المتواجدات في اسواق العمل والنساء ذوات النوايا الريادية على المستوى القومي أو الوطني للاسترشاد بالتجارب الناجحة في مجال ريادة الاعمال النسائية في المنطقة العربية.

الجلسة الثالثة

ناقش المنتدى في جلسته الثالثة التحديات والحلول التي تواجه (مستقبل ريادة الأعمال في ظل الاقتصاديات الرقمية) برئاسة معالي العين رابحة الدباس من المملكة الأردنية، وبمشاركة رانيا فاروق رئيسة وحدة المرأة والفئات الخاصة بمنظمة العمل العربية، التي قدمت ورقة عمل بعنوان (ريادة الأعمال) استعرضت من خلالها الخصائص والصفات التي يجب ان ترتبط برائد الأعمال وكذلك فرص المرأة بالانخراط بالأنشطة الانتاجية والخدمية وتهيئة البيئة المؤسسية والتشريعية وتفصيل التجارة البينية العربية لرواد الأعمال واقتصاديات المستقبل واقتصاد المعرفة والمرأة العربية في سوق العمل الرقمي. كما قدمت سعادة الشيخة دينا بنت راشد آل خليفة، مساعد الأمين العام للمجلس الأعلى للمرأة البحرينية عرض قطري بعنوان (الجهود الوطنية الداعمة لريادة الأعمال البحرينية)، استعرضت من خلالها النموذج الوطني البحريني للتوازن بين الجنسين ومستقبل الوظائف في ظل الجائحة وتجربة مملكة البحرين في احتواء تداعيات جائحة كوفيد – ١٩ والجهود الوطنية الداعمة لرقمنة ريادة الاعمال والوصول للخدمات. بعدها قدمت عبير الرشودي من المملكة العربية السعودية ورقة عمل بعنوان (تجربة المملكة العربية السعودية في مجال ريادة الأعمال) استعرضت من خلالها شركات حاضنات ومسرعات الاعمال وحاضنة بادر وتمويل المنشآت ومنصة التثقيف والإرشاد المهني (سبل) ودعم الشهادات الاحترافية وتمكين المرأة السعودية من خلال ريادة الأعمال.

واستعرضت عطور حسين الموسوي من الجمهورية العراقية ورقة عمل بعنوان التحول الرقمي نحو التمكين الاقتصادي للمرأة، تناولت من خلالها أهمية التحول الرقمي في ظل جائحة كوفيد – ١٩ والتحول الرقمي المستقبلي والاقتصاد الرقمي وتمكين المرأة ومشاركة المرأة في الاقتصاد.

الجلسة الرابعة

ناقش المحور الرابع للمؤتمر (دور المرأة في نجاح المؤسسات في ظل الاقتصاديات الرقمية (التحديات والحلول)، وذلك برئاسة د. سناء العصفور من دولة الكويت، وبمشاركة شيماء بنت علي اللواتيا نائب الرئيس التنفيذي للثقافة والعمل والموارد البشرية والاستدامة بشركة أوكيو بسلطنة عمان، التي قدمت ورقة عمل بعنوان (دور المرأة في إنجاح المؤسسات في ظل الاقتصادات الرقمية – التحول والحلول) التي استعرضت من خلالها مفهوم التنوع والشمولية وصلته بالمرأة ودراسة في ريادة الاعمال والتحديات التي تواجه المرأة في ظل الاقتصادات الرقمية وبعض الحلول المقترحة للتحديات التي تواجه المرأة في ظل الاقتصادات الرقمية.

كما قدمت سميرة بنت سعيد مسن من الهيئة العامة للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة، عرض مرئيا خاصا بالهيئة؛ احتوى على نبذة عن الهيئة وإدارات فروع الهيئة بالمحافظات والمراكز التابعة لها ورؤية ورسالة وقيم الهيئة ومحاور اختصاصات الهيئة والمستهدفات التي تسعى الهيئة إلى تحقيقها والخدمات التي تقدمها الهيئة ومعايير استحقاق بطاقة ريادة الاعمال ومراكز سند لخدمات والبرامج التمويلية وأبرز مبادرات وبرامج الهيئة ومعدلات نمو المؤسسات الصغيرة والمتوسطة لحاملي بطاقات ريادة والصناعات الحرفية الإبداعية. كما تم خلال الجلسة الختامية للمؤتمر استعراض تجارب ناجحة في ريادة الاعمال النسائية قدمتها كلا من رحاب بنت عوض بن بخيت الشاطري وريم بنت خليفة بن سيف العوفي من سلطنة عمان.

تكريم المشاركين

وفي الختام قام راعي الحفل برفقة فايز علي المطيري المدير العام لمنظمة العمل العربية، بتكريم المشاركين والمنظمين، كما قام نبهان بن احمد البطاشي رئيس اتحاد عام عمال سلطنة عمان بتكريم عدد من الجهات المشاركة.