صحار - ش
تواصل المديرية العامة للقوى العاملة بمحافظة شمال الباطنة توفير فرص العمل المناسبة للمواطنين وايضا إجراء المقابلات الشخصية للمواطنين المتقدمين للوظائف والمهن في عدد من شركات القطاع الخاص بالمحافظة حيث تم خلال شهر مارس الفائت تعيين 392 مواطن في مختلف شركات القطاع الخاص بالمحافظة وفي مختلف الوظائف والمهن وبمختلف التخصصات .
وقال المدير العام المساعد بالمديرية العامة للقوى العاملة بمحافظة شمال الباطنة محمد بن علي المعمري: يقوم قسم التشغيل من خلال مركز التشغيل بالمديرية بجهود كبيرة من اجل البحث عن فرص عمل للمواطنين الباحثين عن عمل في الشركات المتواجدة في محافظة شمال الباطنة وذلك من خلال الزيارات الدائمة لهذه الشركات والبحث عن فرص العمل فيها او من خلال نسب التعمين المفروضة على شركات القطاع الخاص ويقوم مركز التشغيل بالتنسيق المستمر مع هذه الشركات لأجراء مقابلات التعيين والتوظيف المباشر للباحثين من خلال القاعات الموجودة في المركز.
واضاف: تبذل المديرية قصارى الجهد في سبيل الحصول على فرص عمل للقوى العاملة الوطنية في مختلف النشطة والمجالات حيث وذلك من خلال متابعة وحث الشركات على توفير فرص العمل بالاضافه إلى توجيه الباحثين عن عمل إلى أهم الأعمال والوظائف التي تتناسب مع ميولهم وقدراتهم كما ان المديرية تولي التشغيل عناية كبيرة حيث تقوم بتنفيذ زيارات متعددة إلى مقر الشركات والالتقاء بأصحاب الأعمال وحثهم على توفير الفرص المناسبة وخلق الأجواء المشجعة للقوى العاملة الوطنية وتوفير الحوافز التشجيعية التي تساعد على استقرار القوى العاملة الوطنية في وظائفهم بمختلف الأنشطة والقطاعات وتهدف هذه الزيارات إلى الوقوف على واقع العمل في هذه المنشات ومدى التزامها بتحقيق نسب التعمين المقررة في كل قطاع والتأكد من التزام هذه المنشات بتطبيق الإجراءات والأنظمة المتعلقة بالتشغيل وكذلك المتابعة الميدانية لتوظيف وتعيين المرشحين بالأعمال والوظائف التي رشحوا لها ومتابعة استقرارهم وتذليل الصعوبات التي قد تواجههم في العمل .
إشترك عبر خدمة أخبار “الشبيبة “ على الواتساب لتصلك آخر و أهم الأخبار.
للإشتراك أرسل كلمة “ أشترك “ على الأرقام التالية:
تواصل معنا لعرض مشكلتك
